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LG Corporation, anciennement appelée Lucky-GoldStar, est un grand conglomérat sud-coréen actif dans les secteurs de l'électronique, des téléphones mobiles, des produits pétrochimiques, de l'énergie, de la machinerie, des métaux, des finances et des services.
Setor:
Formation et Développement Professionnel Interne
LG Electronics faisait face à un défi majeur concernant le développement professionnel de ses employés. L'entreprise avait besoin d'une plateforme robuste et intuitive permettant aux collaborateurs de créer leurs propres plans d'apprentissage, axés sur leurs domaines d'intérêt, afin d'acquérir de nouvelles compétences et de progresser dans leur carrière au sein de l'organisation. La principale difficulté résidait dans la recherche d'une solution non seulement adaptée aux besoins spécifiques de LG, mais également capable de s'adapter à l'évolution de l'entreprise et des exigences de formation.
Mise en Œuvre d’une Plateforme LMS Sur Mesure
OS3 a été responsable de la conception et de la mise en œuvre d'une plateforme LMS (Learning Management System) personnalisée, inspirée par les meilleures pratiques du marché et dotée de fonctionnalités similaires à celles d'Alura, une référence en éducation en ligne au Brésil. La plateforme développée a permis aux employés de LG de créer des plans d'apprentissage personnalisés, en sélectionnant des cours et des parcours de formation alignés avec leurs objectifs de carrière. Grâce à une interface conviviale et des fonctionnalités avancées, la solution a également facilité le suivi des progrès des utilisateurs, la certification des compétences et la gestion des formations au sein de l'entreprise.
Soutien pour diverses sphères de connaissances
Suporte a DivUne large gamme de cours et de contenus couvrant différentes sphères d'intérêt professionnel.ersas Áreas do Conhecimento
Conclusion
Ce projet reflète l'expertise d'OS3 dans la création de solutions technologiques qui favorisent la croissance et le développement professionnel au sein des organisations, alignant les objectifs individuels avec ceux de l'entreprise.
Création de plans d'apprentissage personnalisés
Fonctionnalité permettant aux employés de choisir des cours et des parcours de connaissances en fonction de leurs besoins et objectifs.
Interface conviviale et intuitive
Un design centré sur l'expérience utilisateur, facilitant la navigation et l'utilisation de la plateforme.
Résultats
Croissance professionnelle et engagement accru Avec la nouvelle plateforme LMS, LG a obtenu un impact significatif dans le développement de ses employés. La solution a permis d'améliorer la formation interne, fournissant aux employés les outils nécessaires pour évoluer dans leur carrière. De plus, la plateforme a favorisé un plus grand engagement des employés en leur offrant des opportunités d'apprentissage continu, alignées sur les objectifs de l'entreprise et leurs aspirations professionnelles. LG a ainsi renforcé sa culture de développement et de rétention des talents.
Gestion des formations et certifications
Outils pour suivre les progrès des utilisateurs et certifier les compétences acquises.
Évolutivité et intégration
Une plateforme conçue pour évoluer selon les besoins de LG, avec une intégration aux systèmes d'entreprise existants.
Voyez comment on peut vous aider.